2018山西省公务员考试录用公告?山西省2018年度考试录用公务员公告? 7月12日,山西省发布2020年度考试录用公务员公告,今年全省共计划招录公务员5736名,较去年增加2439名,招录数量大幅增加。研究制定《山西省2020年度考试录用公务员笔试疫情防控注意事项》,明确具体事项,细化工作措施,为扎实做好常态化疫情防控条件下的公务员考录工作提供政策指导。
7月12日,山西省公布2020年度考试录用公务员公告。今年全省计划招录公务员5736人,比去年增加2439人,招录人数大幅增加。考生可于7月13日9:00至7月19日24336000登录山西人事考试专栏(http://rst.shanxi.gov.cn/rsks/)进行网上报名,公共科目笔试于8月22日举行。
与往年相比,今年的公务员考试有以下几个特点:
首先是突出政治标准。
坚持把政治标准放在首位,严格按照新修订的公务员法和《公务员录用规定》执行,把政治标准融入公务员考试的各个环节和全过程。报名条件注重政治把关,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,良好的政治素质和道德品行是报考的基本条件。考试内容注重以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,分析问题、解决问题的能力。资格审查和录用考察重点了解考生的政治信仰、政治立场、政治觉悟和政治表现,政治不合格者将坚决予以拒绝。
二是突出精准科学。
继续推进分级分类考试,笔试公共科目《山西省公务员录用实施办法》首次在省市县乡实行,有效提高了笔试的针对性。报考公安机关和省外办人民警察岗位的考生,组织专业测试和分类考试。同时,要坚持准确、科学遴选考生,在资格条件设置、笔试、面试、体检等方面充分考虑用人单位的层次和岗位特点。努力提高聘用人员的岗位匹配度,提高考试工作的科学性和准确性。
三是突出基层导向。
贯彻落实推进决战决胜脱贫攻坚全省党建工作推进会精神,继续加大基层一线招聘规模。今年计划招录县处级及以下4857人,占计划总人数的84.7%。对艰苦边远地区县以下综合类职位,适当放宽报考条件、降低报考门槛,采取定向县户籍、无专业限制、服务期不少于5年等措施,解决艰苦边远地区人才短缺和“招工难”问题。全省乡镇机关拿出30%左右的计划招聘涉农人才和“服务基层项目人员”,满足基层决战脱贫攻坚的实际需要。设置110个村(社区)干部特岗,不断充实基层工作力量,畅通优秀基层干部上升通道。
四是突出以人为本。
在今年的征兵公告中,将征兵年龄的计算截止日期调整为3月1日,与往年的截止日期一致,并努力克服新冠肺炎疫情带来的不利影响。报名期间,每天中午12:00左右公布各职位报名情况,积极引导广大考生根据实际情况合理报考。同时,凡符合减免考试费条件的考生,一律通过网络办理减免手续,真正做到“让数据多跑路,让考生少跑腿”,最大程度提供高效便捷的服务。
五是突出疫情防控。
研究《申论》,明确具体事项,细化工作措施,为做好疫情防控常态化条件下的公务员考试工作提供政策指导。根据防疫条件的要求
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