不管是应届生，还是往届生，每年报考贵州地区教师岗位的不在少数，从历年贵州事业单位招聘和教师招聘来看，贵州大部分地区每年至少会进行一次教师招聘，包括编制教师招聘考试和非编制教师招聘考试，教师招聘也是贵州事业单位招聘中的三大招聘职位之一。那么，熟悉贵州地区教师各类教师招聘，有助于更好地进行2022年贵州教师报考。
贵州教师招聘考试从招聘单位来看，一种是公立学校招聘或有教育系统进行招聘，这类招聘是报考人数和竞争人数最多的，招聘公告通常是在政府官网或者教育局官网上进行发布，尤其是有编制教师的招聘考试，往往都是大家力争的岗位；另一种是私立学校招聘考试，这类招聘通常是在春秋季进行招聘，待遇从高到低根据学校的经济实力不同，待遇也不同，这类招聘通常是在学校官网、公众号或者教师招聘信息平台上进行发布。
贵州教师招聘考试从招聘性质来看，分为编制教师招聘和非编制教师招聘，编制教师通常和事业单位其他岗位进行招聘，贵州大部分编制教师招聘都和事业单位一起进行，如遵义地区教师招聘考试，每年都是和事业单位一起进行招聘，或者由教育系统进行招聘，如贵阳教师招聘考试。编制教师的招聘有人才引进招聘、事业单位招聘、学校直接面向公费师范生招聘、县市教师统一招聘等等。非编制教师招聘的形式比较多，主要有“双轨制”教师招聘、“员额制”教师招聘、社会化购买服务教师招聘、学校临聘教师招聘、“雇员制”教师招聘考试、“两自一包”幼儿园教师招聘考试、山村幼儿园志愿者教学人员招聘考试等，非编制教师的招聘形式多种多种，也是对教师招聘多样化的探索和完善教师招聘体制的重要补充。
贵州教师除了编制教师和非编制教师招聘外，还有一种比较特殊的教师招聘，那就是特岗教师招聘考试。金粉笔教师发现贵州特岗教师是在每年的5-7月份进行招聘考试，特岗教师的特殊之处在于，在三年的服务期内，不属于编制教师，但是三年服务期都考核合格，愿意留在本校继续教学的，可以转为编制教师，特岗教师主要是初中、小学和幼儿园教师。还有一种教师是三支一扶中的教师岗位招聘，这类教师不属于编制，服务期满后，可以用四项目人员的身份参加编制教师考试。
贵州地区教师招聘笔试科目也不统一，有和事业单位一起考公共科目《公共基础知识》的考试，也有考事业单位分类科目《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》D类的考试，也有考教育类科目《教育综合知识》或《教师职业基础知识》的考试，还有考学科相关知识《学科专业知识》的考试。前面两类笔试科目主要出现在和事业单位一起进行招聘考试，后面两类笔试科目主要出现在教师单独进行招聘考试。
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