2022陕西公务员考试招录6449人,4797个职位,比去年增加449人,增幅7.4%,达到近11年来的最高值。更多的招聘名额意味着更多的机会。考生要珍惜好机会,加大马力备考,用实力规划职业生涯。
下面中公边肖对2022陕西省考公告做一个简单的分析。以下是2022陕西省考公告和2021陕西省考公告对比。有哪些变化?我们来看看吧!
变化一、特设岗位要求限制
2022年陕西省考试公告在招考职位列表中注明“特设岗位”。今年明确指出,乡镇事业单位在职人员必须服务满5年才符合要求。因此,打算报考此类职位的考生,在报考前要特别注意检查自己是否符合要求。
变化二、报名人数实时更新
与2021年的公告相比,2022年,各职位的具体报名人数已经确定。2021年只给出了各岗位报名人数与就业计划的比例区间,没有具体数字。所以今年大家要多关注自己能报考的职位的报名人数,选择适合自己的职位。
3.聘用前有问题或问题难以核实的,不予聘用或缓聘。
2022年公告中,公告后未直接录用。招聘说明中明确强调,公告期间反映的任何问题都将被认真调查,因此考生必须确保自己的资格。
变化四、申论试卷分类有所调整
与2021年相比,今年陕西省考大纲明确强调:“申论考试根据省市级机关、县乡机关、公安机关的不同要求。”可以看出,今年的陕西申论试卷很可能分为省市、县乡、公安机关三套试卷。职务不同,称谓也不同。考生在备考时,需要确切了解自己职位的具体情况,根据职位选择合适的习题。
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