封面新闻记者 付文超
当代职场人关心什么问题？他们在工作上又倾向于怎样的发展路径？9月22日，知乎发布《2022 年职场人观察报告》显示，围绕25至30岁的上班族，最关心的问题是“工作技能和知识”。截至 2022 年 8 月，在最关注职业问题的十大城市中，继“北上广”之后，成都人的事业心超过了深圳。
如何解除工作上的困惑，打造更长远的职场发展空间，是每一个上班族迫切寻找的答案。据统计，在职场人热榜话题中，“哪一个瞬间你觉得自己应该离职了？”，“工作后，你悟出什么职场道理？”等问题受到广泛关注。
经历过职场“菜鸟”阶段后，这届上班族普遍关注进行职业技能提升的专业讨论。在职场搜索高频词中，寻找工作技能和知识的占比高达 46%。
同时，大量上班族关注 MBTI 职业性格测试的占比 23%，希望对自己的性格优势跟职业发展方向有一个清晰的认知，帮助职业规划。
此外，寻找对工作的选择和工作的意义的占比 19%，其中，“职业规划该如何确定？”、“转行容易吗？”等问题显现出年轻人的职业思考。 “社招进国企难度多大？”、“考上公务员需要多努力？”、“如何高效备考事业编？”等针对“体制内”工作的搜索量占比 12%。
值得注意的是，围绕年轻人的发展倾向，选择更多可能性的职业发展倾普遍得到年轻人的支持。在选择“做大厂螺丝钉，还是小厂万金油”的选择中，持前者观点的比例为 78%；关于“读研还是工作”，过半用户选择读研。
谈及上班族如何与工作相处，有专家建议，年轻人把工作视作不仅是维持人的生活，也能把人带进社会的一个角落。“每次尽心尽力做好一个事情，就等于雕刻的一个艺术品，工作是雕塑你自己。”
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