初级职称是中级职称申报的前提条件,除了部分高学历人员和特殊人才能够满足跨级申报条件之外,大多数普通人想要评中级职称,只能先评上初级职称,才有评中级的资格。
所以初级职称虽然等级较低,但是同样具有一定的含金量,升职加薪等方面也能发挥他的作用。
通常我们获取初级职称的方式有两种:评审和认定。这是两种不同的方式,所需的条件也是不一样的。
其中初级职称评审中专以上学历可以申报,除了本科学历之外,大专学历和中专学历需要先具有技术员资格方可申报。而初级职称认定大专及以上学历可以申请,不用取得技术员资格也可以直接申报。
如果能够满足初级职称认定条件的朋友,可以直接通过这种方式获得职称哦,那初级职称的认定资格是什么?空格教育下面来分享一下。
初级职称的认定
1、全日制学历
初级职称认定要求人才是全日制统招学历才能申请,这也就是说非全日制学历的人员暂时是认定不了的,需要走职称评审道路去获取初级职称。
2、专业对口
申请初级职称认定的人员须从事毕业对口或相近专业技术工作,这点与职称评审不同,职称评审专业是要求与工作岗位相契合,而与毕业专业是没什么关系的。
3、年限要求
工作年限也是一项关键的申请资格,它是与学历相呼应,学历越高者,工作年限越短,反之则相对延长。
具体的认定条件为:
(1)大学专科毕业,从事毕业对口或相近专业技术工作3年以上;
(2)大学本科毕业,从事毕业对口或相近专业技术工作1年以上。
符合上述条件的人员,就可以直接通过这种方式来获取初级职称。
那不满足认定条件怎么呢?我们不是还有一种方式吗~那就是走职称评审道路去获取职称,至于相关的学历年限,有需要的小伙伴可以来向空格教育了解。
初级职称评审中,学历可以是全日制学历,也可以是通过成人继续教育提升后的学历(非全日制学历),在这方面是没有限制的。
其实不管是走评审的方式还是认定的方式,只要我们能够顺利拿到初级职称,都是好的方式。还是那句话,适合自己的就是最好的。空格教育认为还是看看自己适合哪种申报方式,尽早把职称拿到手!
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