定向选调和普通选调哪个好?定向选调和普通选调哪个好考?另外还要看你考的是定向选调,还是普通选调了。一般来说,中央选调>省级定向选调>普通选调(通过省考报名的,而且一个的单位的领导职数有限,所以注定僧多粥少,只能发展看机会滴还有各方面复杂的因素~
一个官员?这不一定是真的。另外,还要看你走的是定向调还是一般调。近年来,选调生一直很热,许多省份都招募了大量的选调生。有面向清北的定向调剂,也有面向其他重点大学的定向调剂,还有常规调剂。区别还是挺大的。一些省份非常重视选调生的培养,毕竟作为后备干部,他们的发展会相对更好。有的省份比较重视,因为招录人数多,几年没有变化是常有的事。一般来说,中央转移& gt省内定向调剂(针对部分高校)& gt一般转(通过省考,而且一个单位领导职数有限,所以注定人手不够,只能看发展机会还有各种复杂因素~
另外,说实话,研究生学历是很多省份定向调剂中门槛最低的。也有很多博士生同台竞技。要说他们有优势,别人也没有什么大优势。所以要看面试成绩和综合成绩。
如果题目想考选调生,最好选择定向调。我身边有个伙伴,去了一般的选调生,考上后直接去基层锻炼。一年,两年,三年,都说他享受相关的次要待遇,可是乡镇那么多人等着提拔呢。等了五年,终于自己参加了选调考试,拿到了省直单位,所以一般选调中的晋升空间有时候是有限的。但选调生到基层工作后,组织部门会组织培训班,转到上级党政机关的班里,鼓励公开选拔、竞争上岗等有效措施进行重点跟踪培训。总的来说,选调生的晋升速度比普通公务员要快,还是靠人的努力。
以2021山东定向调选为例,
山东今年的定向调剂公告明确指出,研究生可担任乡镇党政副职,博士生可担任党政正职(但岗位就这么多,乡镇副职数量有限,暂时只是个等待的问题)。但是相对于普通公务员或者通过普通选拔上岸的合伙人来说,可能干了一辈子,最后可能做个文员还是挺普遍的。去年一个参加公考的伙伴考上了山东定向调剂。据说他还享受人才引进的相关政策,还是很香的。
有多少补贴?这份公告中明确提到,被录用到省直机关的选调生,有9万元的安家费,博士研究生有10万元的生活补贴(但工作不满5年(也可以理解为辞职)离开山西,补贴还会返还)。而且5年期满后,在太原买房还有补贴。研究生也有10万的住房补贴。还有研究生补贴19万。
再举一个安徽省的定向调选择的例子。
今年的定向调剂公告明确了岗位定级的内容,从中可以看出定向调剂的含金量。本科期满后,一级职员和普通公务员一样,无可厚非。硕士期满后直接任命为四级主任科员,博士为二级主任科员。我的同事是一名普通公务员。等了10年,他终于换了一个职级,而且有名额限制,所以最后调到了四级主任科员。现在有些单位的党委委员都50岁了,没有一个是二级主官。如果你是985或者其他名校的研究生,申请定向选拔,晋升空间和优势,这个差距就来了!
题主想考选曲。我们先来看看是哪些曲子
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