支持博士后事业发展实施细则出台

博士后群体是高层次青年人才中的新生力量，也是我市“紫云人才计划”的重要人才吸引对象。近日，《芜湖市支持博士后事业发展实施细则》正式发布，“大手笔”吸引高层次人才来芜湖。

根据实施细则，政策支持在全市范围内批准设立的国家级博士后研究中心和省级博士后研究中心(博士后创新实践基地)，以及上述工作站批准招收的现场博士后研究人员。

在奖补政策方面，我市对新批准的国家级博士后研究中心和省级博士后研究中心(博士后创新实践基地)完成了第一次博士后研究人员招聘，一次性分别给予30万元和15万元的建站启动经费；与博士后研究中心博士后研究流动站联合招收博士后研究人员(或经批准允许单独招收的博士后研究人员)，在站期间给予每人每年24000元的生活补助，同一工作站最长不超过3年；博士后研究中心招收博士后研究人员。站内科研活动由省级以上博士后管理部门资助的，市级根据资助情况给予1: 1配套支持。其中，博士后研究中心与博士后研究流动站联合招收博士后研究人员(或经批准允许单独招收的博士后研究人员)，每招收1人由博士后研究中心给予3万元资助。被人力资源和社会保障部或省级综合评价为优秀的国家级博士后研究中心和省级博士后研究中心(博士后创新实践基地)，市级分别给予15万元和10万元奖励。根据各博士后研究中心年度实际运行绩效，经市有关部门综合评定，对运行效果优秀(85分以上，不超过20%)和良好(70-84分)的工作站分别给予20万元和10万元奖励。

具体申请程序如下：市人社局在芜湖人才融合综合服务平台发布申请通知；申报单位应向市人才开发小组或“芜湖市人才融合综合服务平台”申报并提供相关材料；受理案件后，市人才发展集团将在2个工作日内向市人社局办理。市人社局应在10个工作日内完成审核(涉及专家评审的，应在30个工作日内完成审核和评审)。博士后扶持资金提前兑现，市人社局委托市人才开发集团在5个工作日内将资金拨付到申报单位。来源：芜湖日报