国考和省考哪个待遇好？(国考和省考哪个待遇好）

公务员考试中，每年招录人数最多的是国家公务员考试和地方公务员考试。虽然国考和省考都属于公务员考试，但是很多地方差距很大。

省考和国考和公务员考一样吗？哪个待遇和发展前景比较好？

有人觉得国考听起来很高大上，待遇发展会比省考好；还有人坚持认为国考竞争激烈，很难晋升。其实待遇和发展空间相对有限，很多发达省份的公职人员在待遇、福利和晋升空间上都比国考有优势。

客观地说，公职人员的待遇和发展主要取决于四个方面，即地区差异、行业差异、职务差异和层级差异。

1.区域差异

地区差异很明显。不同地区的公务员待遇会因为地区发展不同而有明显差异。

2.行业差异

不同的行业也有不同的待遇和前景。比如财政、税务、金融、证券等行业的政府机关和单位，在整个公共服务体系中算是佼佼者。

3.工作差异

这就不难理解立场的不同了。快升比慢升好。

4.电平差

级别差就是一些基层金融机构纪律不严，待遇优厚，甚至比地级市及以上还要好。

当然，在上述四个维度中，最明显的是地区差异和行业差异。这两个因素在公务员待遇差异问题上起着至关重要的作用。

下半年国考公告期越来越近，很多同学已经开始准备国考笔试了。国考对于大部分没考过的人来说应该是比较陌生的，比如每年有多少个岗位，哪些岗位比较适合考，岗位竞争怎么样？

2022国考共招录31242人，比去年增加5516人，提供16745个岗位！整体来看，自2019年国考机构改革以来，国家公务员考试招录规模呈稳步上升趋势。2022年国考是近五年来招录人数最多的一年，所有考生都迎来了“小扩招”。

按照往年的时间安排，国考一般会在10月公布成绩，11月底进行笔试。

当然，对于应届毕业生来说，国考也是机会多多！以2022国考为例，工作经历不限的职位有1.41万个，占招录总人数的86%。

国家公务员考试，顾名思义，在为国家选拔人才方面，肯定比其他考试更难。

以2022年为例，报名人数超过200万，平均竞争比为591，略高于去年同期的54.51。

虽然平均竞争比省考高，但是国考和省考差别不大。虽然竞争比例大，但是一些冷门职位的报考比例并不是很高。致力于准备公职考试的同学可以提前了解考试情况，多方面准备。