如何让专业技术人员承担安全责任

警钟一次次敲响，安全生产工作不能只做表面文章。事故频发说明企业安全生产制度没有得到落实。

企业安全的本质是操作流程的规范化和管理的科学化，而不是各级主管行业的党委政府机关干部拍拍脑门的表面形式。工业要管安全，生产要管安全，管理要管安全，必然造成安全工作多头、多层管理的局面。这样的安全管理只能给生产一线带来超平衡的接待压力，浪费有限的工作时间，耽误安全生产的宝贵时间。那我该怎么办呢？

第一，从根本上解决问题。安全，说到底还是一个科技问题，也是一个专业问题。既然是专业问题，就应该交给专业人员。把专业技术人员的工作职责转嫁给其他人员，转嫁给不熟悉安全隐患的政府官员，无异于掩耳盗铃，自欺欺人。

二、如何让专业技术人员愿意承担安全责任？首先，安全责任是专业技术人员的职责。做你做的事，爱你做的事，做的时候要精致。二是要从待遇上向一线专业技术人员倾斜，做到待遇对得起风险，重赏之下必有能人。当然，治疗不是安全的万能钥匙，我们的目标是尽可能避免或减少安全事故，实现安全生产力最大化；第三，尊重人才，重视人才培养，从职业技术院校做起，给予专业技术人才应有的政治和学术地位，使我们的事业后继有人。第四，要正确对待安全事故的责任认定。没有人愿意看到安全事故发生。生活中一旦发生事故，管理部门往往不管一线专业技术人员的心情，也不管事故的真正原因。而是忙着推诿责任，用推来推去的方式追赶一线专业人员。如果是，还有谁愿意做这种吃力不讨好的安全工作？所以事故发生后，最重要的是找出主观原因还是客观因素。如果是主观原因，就要承担责任。如果是客观因素，技术人员无需承担责任，但要认真分析总结经验，消除后续隐患。

第三，没有技术支持的安全无法实现实质性的安全。当前，安全工作要求做到“三个必须”。为此，各级党委、各部门、各行业都把各项工作放在首位。每一次重大事故都要报告、记录、反映。应当有针对性地制定措施和制度。应定期组织安全检查。要开现场会，提要求，拍照，留痕迹。基层一线工作人员每天忙于应付各种检察官和各种安全学习考试，导致一线工作人员怨声载道，工作压力更大。使一线专业人员没有时间进行工艺讨论、技术改造和安全检查。

第四，检查工作结束后，各方工作人员不停地整理资料，过账，填表，写资料，以备不时之需，应付上级安检。一项非常重要的安全管理工作，却成了严肃的形式，名正言顺地推卸责任，真正把安全管理工作变成了安全生产的障碍。

第五，安全检查后，各种痕迹资料齐全，各方责任免除，但真正的安全隐患却在悄悄滋生。即使它们发生了，我和它们有什么关系？接着，新一轮的检查又开始了。反反复复，长此以往，你早晚会想到屁股出安全事故。

强烈要求安全生产回归科学和现实。请停止那些不利于安全的折腾运动检查；停止以检验工作为名，随意指派无专业知识人员扰乱企业正常生产经营活动；不要再在企业里问答、要东西、装知道、编数字；停止那些推卸责任、走形式、走过场的绩效考核。请倾听一线技术工人和基层管理人员的意见，给他们更多的理解，更多的待遇，更多的政治地位。不要再做偏离安全生产的无用功，让专业技术人员有充足的时间扎扎实实地消除安全隐患，让安全生产回归科学和现实。